Revisão de Persínio |

Até cresceu a partir do Centro de Tecnologia e Gerenciamento Digital (CDTM) em Munique em 2015. À medida que crescia, abriu escritórios em Madri, Dublin, Amsterdã e Londres, recebendo milhões em financiamento e tendo mais de 1.000 funcionários atendendo a mais de 5.000 clientes, incluindo Futurice, Chef consciente e Premier Inn. Hoje, atende 56 nacionalidades de seus 5 escritórios com presença global e é liderada pelo atual CEO Hanno Renner, um dos fundadores originais.

A Persinio também tem foco em ser uma empresa de “impacto verde”, com parceria com a Planetly, dando o exemplo de economizar cinco árvores, 11 mil litros de água e 21 Kg de CO2 economizados a cada três meses com o recurso de assinatura eletrônica.

Planos e preços

Para aqueles que ficam frustrados com preços opacos, o Persinio oferece uma abordagem transparente e direta para precificar um plano – bem na maioria das vezes. Como existem várias opções em termos de níveis, opções e cronograma de pagamento, as vendas também podem ser contatadas para precificar tudo isso. Ainda assim, gostamos de ver os preços facilmente disponibilizados para que o contacto seja efectuado com as devidas informações.

Os níveis do plano são divididos em três, sendo o mais baixo o Plano Essencial, que se destina a cobrir o básico, que começa a partir de € 2,88 por funcionário por mês. As funções principais incluem um arquivo digital de pessoal, gerenciamento de ausências, salários e vencimentos e relatórios personalizados.

A camada intermediária é a Plano Profissional que tem um custo de 4,43€ por trabalhador/mês. Ele inclui todas as funções do Plano Essencial, além de gerenciamento avançado de documentos, integração e desligamento, suporte direto por telefone e gerenciamento de desempenho.

No topo das camadas está o Plano Empresarial que leva adiante os recursos dos dois planos inferiores e aumenta ainda mais a vantagem com armazenamento ilimitado de documentos, faça o login via OAuth (Autorização Aberta) e gestão de sub-empresas. Uma limitação é que o preço para este plano superior não está disponível e, em vez disso, o contato da empresa é necessário para uma cotação.

Confuso ainda? Bem, existem vários recursos complementares e os preços variam de acordo com o tamanho da sua empresa. Por exemplo, existe uma opção de recrutamento para publicação de vagas em aberto, e para uma empresa de 201 a 250 colaboradores, para o plano de recrutamento “Médio” de até 25 vagas, custa um adicional de € 549,00 mensais. Depois, há o plano Produtividade Plus adicional que adiciona recursos como modelos de documentos e edição em linha de dados de funcionários, mas isso custa € 159,00 mensais adicionais, e esta peça é necessária antes de adicionar o recurso de assinatura eletrônica altamente elogiado, que custa € 319,00 por mês.

Agradecemos que haja uma calculadora de preços para poder selecionar vários recursos para descobrir um plano que atenda às necessidades e ao orçamento de sua empresa. Além disso, para ser justo, os preços são para o custo total, mensalmente ou anualmente com um desconto de 5%, enquanto muitos dos concorrentes podem parecer mais baratos, mas você paga por cada funcionário, portanto, compare maçãs com maçãs ao precificar os planos.

Recursos

As funções da plataforma Persinio são divididas em várias categorias, que incluem Recrutar para rastreamento de candidatos e pacotes de postagem, Gerenciar para gerenciamento de ausências, Pagar por folha de pagamento preliminar e Desenvolver para desempenho. Há uma demonstração gratuita e uma avaliação gratuita disponível. Este último é por 14 dias, e não requer cartão de crédito, mas pode ser iniciado com um e-mail comercial.

Cada módulo é altamente desenvolvido, como a área de Gestão de Desempenho. Isso permite que a gerência estabeleça ciclos de desempenho tanto pela equipe quanto para toda a empresa. Com o ciclo iniciado, gestores e colaboradores são acionados para concluir as revisões, com opção de agendamento de reuniões de desempenho individuais, que podem ser feitas diretamente e sem a intervenção do RH. Outro recurso interessante é que as avaliações de desempenho podem ser modeladas, para que as avaliações sejam mais justas, com feedback que induz à ação por meio de uma escala de avaliação fácil de usar.

Apoio, suporte

O Persinio oferece várias opções para os usuários acessarem o suporte. Isso inclui um número de telefone direto e um portal de suporte para enviar uma consulta. Para este acesso, no entanto, o site informa que está disponível apenas durante o “horário comercial”, que é indicado para depois das 9h de segunda a sexta-feira, e infelizmente não indica a que horas do dia termina. Há também algumas opções alternativas ausentes, como um número de fax e bate-papo (embora uma caixa de bate-papo para vendas apareça periodicamente na página inicial).

Aqueles usuários que preferirem ou quiserem dar uma olhada primeiro podem acessar a Central de Ajuda bem feita. Ele tem informações organizadas em torno de tópicos, como em “Introdução” encontramos instruções passo a passo, como “Visão geral do processo de implementação” e “Opções para conectar sua página de carreira ao Personio”, com um artigo ilustrado. Outras áreas temáticas abrangem Gestão de Funcionários, Folha de Pagamento e Automação de Fluxo de Trabalho de Pessoas, entre outras. Se você não tiver certeza de em qual área seu problema se enquadra, há também uma caixa de pesquisa para localizar facilmente um artigo sobre um tópico específico.

Veredicto final

A plataforma de RH da Persinio é madura e abrangente, com foco no valor e na facilidade de uso. Destacamos o rico conjunto de recursos, como avaliações de modelos, os preços mais do que transparentes com a calculadora prática e o suporte disponível. Nitpicks incluem que o suporte por telefone é excluído do nível mais baixo, que o preço é para o pacote e não pelo funcionário, e realmente não podemos deixar de lado que o recurso de assinatura eletrônica não requer apenas o nível superior, mas também adicional módulos para poder ter essa funcionalidade. Ainda assim, com a oferta de um teste gratuito, podemos facilmente recomendar que o Persinio seja colocado no topo da lista dos baseados em nuvem software de RH olhar para o seu pequeno e médio negócio.

Também destacamos o melhor software de RH, melhor software de folha de pagamento e melhores serviços de terceirização de RH