Reliance Industries reverte cortes de salários e acelera bônus de desempenho – Últimas Notícias

Conduzido por Mukesh Ambani Reliance Industries (RIL) está revertendo cortes de salários e dando o bônus de desempenho que havia sido diferido para aqueles empregados em seu negócio de hidrocarbonetos. E em uma primeira vez para a casa de negócios, o segmento de hidrocarbonetos também oferecerá um adiantamento de 30% da remuneração variável dos pagamentos do próximo ano para seus funcionários de mais de cem como um gesto de boa vontade para trabalhar durante a pandemia, de acordo com uma pessoa familiar com o assunto.

Enquanto a empresa mais antiga viu o tempo ruim, aqueles que trabalham no segmento de telecomunicações – Reliance Jio – já receberam 100% de seus pagamentos variáveis. No entanto, RIL ainda não decidiu sobre as caminhadas.

“A empresa reverteu a redução de 10% no pagamento fixo que foi efetuada em abril de 2020 para aqueles com pagamento anual total de mais de Rs 15 lakh. Essa reversão tem efeito retrospectivo a partir de 1º de abril de 2020 ”, disse a pessoa.

O negócio de hidrocarbonetos é o maior e mais marcante negócio da RIL e inclui exploração e produção, petroquímica e refino, entre outros.

RIL não respondeu às perguntas do ET.

As reduções de salários estão definidas para acontecer seis meses após a empresa anunciar que sua alta administração abrirá mão de 30-50% de sua remuneração. Aqueles acima de uma faixa salarial de Rs 15 lakh e acima enfrentaram uma redução de 10% no pagamento fixo, enquanto os funcionários com renda abaixo disso não viram cortes salariais.

Agora, a empresa decidiu reverter os pagamentos até mesmo para a alta administração.

“O negócio de hidrocarbonetos da RIL também dará 30% do pagamento variável como um adiantamento contra futuros pagamentos variáveis”, acrescentou. Os bônus diferidos provavelmente virão com a folha de pagamento de outubro.

Segundo pessoas a par, esta decisão de retrocesso foi tida como um gesto de boa vontade para quem trabalhou durante o período de bloqueio e além. A empresa também recrutou 30.000 entre abril e setembro.

O negócio de energia havia sofrido bastante por causa do COVID-19. A receita dos negócios petroquímicos para o primeiro trimestre deste ano fiscal diminuiu 33% em uma base anual para Rs 25,192 crore, principalmente devido às realizações de preço mais baixas devido às interrupções da Covid-19 nos mercados locais e regionais. O Ebitda do segmento caiu 49,7% ano a ano para Rs 4.430 crore.


Alguns em India Inc já estão restaurando salários e muitos anunciaram aumentos e bônus também. Empresas indianas de internet como Grofers, Zomato, UpGrad e Ixigo começaram a reverter os cortes de salários efetuados durante o bloqueio.

Recentemente, grandes empresas de software Infosys e a Tata Consultancy Services disseram que farão aumentos, pois prevêem crescimento nos próximos trimestres.