Pontos-chave na orientação do local de trabalho “Covid-19 secure” do governo britânico

As medidas para tornar os locais de trabalho no Reino Unido, incluindo escritórios, canteiros de obras e fábricas “Covid-19 secure”, foram descritas pelo governo britânico.

A orientação detalhada abrange oito configurações diferentes e é dividida em etapas práticas que o Departamento de Negócios, Energia e Estratégia Industrial do Reino Unido (BEIS) disse que deveriam ser implementadas “o mais rápido possível”.

As diretrizes se aplicam a empresas que podem abrir sob as regras atuais de bloqueio e lojas que poderiam iniciar uma “reabertura em fases” a partir de 1º de junho, se a transmissão do vírus diminuir.

5 passos para #workingsafely:

? faça uma avaliação de risco COVID-19
? siga as regras de limpeza e higiene
? ajudar as pessoas a trabalhar em casa
↔️ fique 2m distante sempre que possível
2 se 2m não for possível, tome medidas para gerenciar riscos

Leia nossa nova orientação: https://t.co/PoanbaCHL6#Fique alerta pic.twitter.com/yl7IEN948z

– Departamento de BEIS (@beisgovuk) 11 de maio de 2020

Aqui estão os principais pontos que o BEIS disse que essas etapas devem se basear em:

– Quem puder trabalhar em casa

Os empregadores devem tomar “todas as medidas razoáveis” para permitir que os funcionários trabalhem em casa. Onde isso não é possível e os locais de trabalho não foram informados para fechar, o governo disse que as pessoas deveriam ir trabalhar.

– Avaliar riscos em consulta com trabalhadores ou sindicatos

De acordo com a legislação de saúde e segurança, emprego e igualdade, os empregadores devem realizar avaliações de risco do Covid-19 e consultar funcionários ou sindicatos. As empresas devem publicar a avaliação, se possível, e a BEIS disse que todas as empresas com mais de 50 funcionários devem fazê-lo.

(Gráficos PA)

– Sempre que possível, deve ser mantido um distanciamento social de dois metros

As áreas de trabalho devem ser redesenhadas para acomodar uma distância de dois metros entre as pessoas, enquanto outras medidas podem incluir horários de início surpreendentes, criação de caminhos de mão única em torno dos locais, abertura de mais entradas e saídas ou alteração dos planos de assentos nas salas de descanso.

– Gerencie o risco de transmissão se não for possível distanciar dois metros

Isso pode incluir colocar barreiras em espaços compartilhados, criar padrões de turnos ou equipes fixas para minimizar o contato entre as pessoas ou garantir que os colegas se afastem.

– Limpeza mais frequente

Os locais de trabalho devem ser limpos com mais frequência, com foco em objetos que são tocados regularmente por pessoas diferentes, como maçanetas e teclados. Os empregadores devem fornecer instalações para lavagem das mãos ou desinfetantes para as mãos nos pontos de entrada e saída, e um aviso para exibição está disponível para download no site do governo.